Máster en Dirección de los Servicios de Prevención (Executive Programme)
Enfocado a la preparación de Directivos, este programa se estructura en tres grandes áreas: Prevención de Riesgos, Gestión Empresarial e Instrumentales/Complementarias. Tiene una duración de un año, en modalidad semi-presencial, y su realización requiere una experiencia profesional mínima de cinco años como Directivo ó Técnico Superior en Prevención de Riesgos Laborales.

Máster en Project Manager en Ergonomía
El programa del curso considera el rendimiento de la persona, sus capacidades y limitaciones, los efectos del medio ambiente de trabajo, la organización del trabajo, el diseño de los puestos de trabajo, los sistemas de evaluación del trabajo, siempre buscando incrementar el bienestar del operario y la productividad del sistema, generando una situación armónica entre las capacidades de actuación de las personas y los requerimientos de las tareas y de los sistemas.

Máster Higiene Ocupacional
El máster está dirigido a aquellos profesionales con conocimientos previos en prevención de riesgos laborales que desean dedicar su vida profesional a las actividades relacionadas con la higiene ocupacional, así como a las que ya estén actuando en este campo, y deseen dotarse de una formación más completa y profunda. La identificación de riesgos es una etapa fundamental en la práctica de la higiene ocupacional, indispensable para una planificación adecuada de la evaluación de riesgos y de las estrategias de control, así como para el establecimiento de prioridades de acción.

Máster Psicosociología aplicada en las organizaciones
El programa está dirigido a aquellos profesionales con conocimientos previos en psicosociología que desean dedicar su vida profesional a las actividades relacionadas con la psicología del trabajo, así como a las que ya estén actuando en este campo, y deseen dotarse de una formación más completa y profunda. La identificación de riesgos cuando el trabajo se realiza en condiciones psicológicas no favorables, asume características de gran compromiso, malestar, enfermedad y rápido deterioro para la integridad física y mental de los trabajadores y poder proponer estrategias organizacionales en el establecimiento de prioridades de acción en generar seguridad, estabilidad emocional, satisfacción, creatividad, desarrollo del autoestima, superación personal y felicidad para los trabajadores.

Máster en Gestión Integrada en Prevención, Medio Ambiente y Calidad
Las empresas que persiguen el éxito deben gestionar eficazmente la calidad, el control medioambiental y la prevención de riesgos laborales, tanto para ser competitivas como para satisfacer los requisitos reglamentarios y las demandas cada vez más exigentes de sus principales destinatarios: los clientes, la sociedad y los trabajadores respectivamente.

Máster en Prevención de Riesgos Laborales